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はクライアントのお気に入りです。
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コンペ
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54,000円
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掲載日
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2017年05月15日 |
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応募期限
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2017年05月26日 |
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応募期限まで
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募集終了 |
| ロゴ文字列 | iRec(R) |
| ロゴイメージ |
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| 希望イメージ |
単色
カラフル
シンプル
複雑
気軽
厳粛
リーズナブル
高級
伝統的
先進的
女性的
男性的
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| 納品ファイル |
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| 利用用途 |
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| 商標登録予定 | 登録予定あり |
| 提案した人 | 64 人 |
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| 気になる！リスト | 66 人 |
| 目的・概要 |
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弊社サービス「iRec(R)」の文字のロゴ作成依頼です。 iRecは、企業の「採用サイト」が簡単に作れるCMSツールです。 https://www.procommit.co.jp/irec https://goo.gl/tY9kJD ■利用用途： 印刷（名刺、封筒、チラシ、ステッカー、パンフレット等） ウェブ（ウェブサイト、バナー、フラッシュ等） 商品（製品、キーホルダー、パッケージ、Tシャツ等） 看板（看板、サイン等） ■商標登録予定： 登録予定あり |
| 依頼詳細 |
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■ロゴの希望イメージ シンプル、気軽さ、利便性のよさ、 先進的、 永続的に使用、飽きのこない （上記に加え、少し遊びを入れたものも、できれば検討してみたいと思っています） ■カラー 下記のコーポレートカラーを使ったものと、そうでないものの2方向ご提案いただけると大変ありがたく存じます。 Light Blue #03a9f4 （メインカラー） Dark Blue #003da5 （サブカラー） 今回は、サービスロゴに、必ずしもコーポレートカラーを使わない可能性もございます。 ■iRecのターゲット ・企業の採用担当者 ・ベンチャーや中小企業の社長 ・企業内のサイト制作部門の方 ■iRecのコンセプト・価値 ・企業（採用担当者）に採用力をエンパワメントする！ └採用市場で弱者となっている企業に対して、採用力向上の支援をする。 →採用担当者が、採用に対してワクワクするようになる。 └採用担当者を助けられるサービスにしたい。 ■「iRec」表記の意味 iRec(アイレック)とは、「Inbound Recruiting」を語源としています。 将来的に、という話になりますが以下を目指しています。 求人広告やスカウト等のアウトバウンド型で応募者を獲得する手法ではなく、 求職者や就活生に能動的に「選んでもらえる」よう、惹きつけられる情報発信を企業が行うことで フィットする応募者を獲得する手法です。 それを実現するための支援を行っていきたいと考えています。 |
| 重要視する点・経験 |
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・コンセプトに沿った適切なロゴデザインを提案していただける方 ・クライアント企業とのコミュニケーションに慣れていて、細かい修正等に対応していただける方 |
| 注意点・禁止事項 |
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※他で登録されているデザインや商標の転用など、他社の知的財産権を侵すこと ※他のクライアントへ既に提案した内容の転用など ※選択させて頂いた提案物の著作権（財産権）等の扱いは、こちらに譲渡をお願いします。 ※採用、不採用に関わらず当件にてご対応頂いたロゴ案については、採用、不採用の結果発表後全て破棄して頂きます。 |
| その他のコメント |
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作成するロゴのデザインについてご質問等ありましたら、お気軽にご連絡ください。 たくさんのクリエイターの方からの応募・ご提案をお待ちしております。 |
採用の理由
どの案も素敵でしたが、こちらが最もイメージに近かったです。
応募者全員へのお礼・コメント
ご提案いただき、誠にありがとうございました。
どれもクリエイティブで素敵なご提案でした。
また機会があれば依頼させていただきたく存じますので、何卒宜しくお願いいたします。