秘密保持契約の締結要求とチャットワーク申請を要求され、どちらも承認後メールアドレスを聞かれた

ezuki様

とても丁寧なご回答ありがとうございます。
なるほど、と大変参考になりました。補足いたしました。


確かにテストから秘密保持契約は厳重だなと思いました。
募集ページにもテストから秘密保持契約をするとは記載ありませんでした。
以前もテスト案件をしたことがありますが、その時は秘密保持契約について何も言われませんでした。


【先方からの最初のご連絡内容】
私の応募文章内の初校正の解釈の確認・性差危機感の確認。
「上記問題なければテストでバナー静止画をお願いしたく存じます。」
「テスト合格後の報酬」の説明


【2度目のご連絡内容】
1回目の納品までの日数確認数行のあと

「ご確認有難う御座います。では秘密保持契約を結びたく存じます。
秘密保持契約をお送りさせていただいたのでご確認のほど宜しくお願いします。
またチャットワークで詳細のご依頼させて頂きたいので下記リンクで申請頂けますと幸いです。」
と2回目で秘密保持契約とチャットワークを支持されました。

【3度目のご連絡内容（チャットワーク上）】
会社名と名前（検索するとどちらも出てきました。私は知りませんでしたが、かなり有名ぽい会社）
「こちらで制作依頼させていただきます！
スプレッドシートの権限を付与したいのでメールアドレスをご共有頂けますと幸いです！」
秘密保持契約・チャットワーク申請・メールアドレス教えて、とご連絡のたびに要求されるので
大丈夫か？とストップして、こちらに質問しています。

契約状況は、連絡用メッセージページ上部にある
気軽な相談→応募・スカウト→条件交渉→条件合意→契約の契約が黄色になっており
「クライアントが契約に同意しました。【契約画面へ】をクリックして、契約に進んでください。」の
「契約画面へ」のボタンはまだ押していません。
まだ「契約画面へ」ボタンを押していないので「業務」にはなっていません。


確かに応募文面は、ほとんど募集説明のない方もいて「このほぼ内容がわからない募集に応募するなぁ」と
思う時もありますが「この募集の方はずいぶん細かくしっかり説明しているな」と感じましたし
ezuki様のご指摘のように「クラウドワークスにずいぶん慣れているな」と感じました。
アカウントに社名が入っていますが、運営から削除されてまた登録を繰り返しているのか
複数アカウントで同時にたくさん募集しているのか。


継続前提とはいえ、テストはクオリティーを見るものですので、テストの結果クライアントが
「クオリティーに満足しなかったから継続しない」と単発で終わる可能性もあるのに
テスト時から、秘密保持契約・チャットワーク・メールアドレスは必要ありませんね。

他の方の回答も届いているようなので、もう少し意見を確認してから
「クラウドワークス側に相談か、通報しましょう」というアドバイスに従おうと思います。

ありがとうございました。

せっかくご回答いただいておりますが、
本案件のテストは無償と勘違いしている方がいらっしゃいます。
募集ページアドレスを載せているので、確認していただければわかりますが

テスト静止画（費用500円）でタダではありません。

契約した場合
最大2000円(手数料＆税込み)
単価は最初1000円からのスタートで、月毎の納品本数で単価UPいたします。

になっています。

セレンディピティ☆さん

ありがとうございます。

気軽な相談→応募・スカウト→条件交渉→条件合意→契約の契約が黄色になっており
「クライアントが契約に同意しました。【契約画面へ】をクリックして、契約に進んでください。」の
「契約画面へ」のボタンはまだ押していません。

皆さんの意見を拝見してからと思い止めています。
契約前に作業は致しません。
ご指摘ありがとうございます。

ezuki様

補足説明に対しての詳しいご説明ありがとうございます。
とてもわかりやすくまとめていただき、参考になりました。
まとめ方が美しいです。

先方からの連絡に限れば、
「秘密保持契約を結びたく存じます」
「チャットワークで詳細のご依頼させて頂きたい」は同時に2回目の連絡です。

確かに評価コメントがないのは判断できません。
以前「20分でできる作業」とした、デザインフォーマットが決まっているレシピの画像とテキストを入れ替える、という簡単な案件を受けました。作業自体は本当に簡単でしたが、ほぼ全ての文字間・行間などを0.1mm間隔で何度も調整させる・使ったことがないグーグルドライブを使えるように支持され作る。50以上のブロックと複雑極まりない階層からなる先方のグーグルドライブを制作物の納品・管理で使うよう支持され、その先方のグーグルドライブの使い方を指示する、ポロン！ポロン！というチャットワークの連続着信音が朝方まで鳴り止まず、着信音を聞くと恐怖したことがありました。
その時もあまりいい評価のクライアントではなかったのですが仕事を受けてしまいました。
余計な過去案件の説明が長くなりましたが、安全なクライアントかどうか慎重になっていたはずだったのですが。


G-mailの件、そのような方法があったのですね。私もひとつ持っていますが、全く知識がないので調べてみます。

テストでアドレスを聞かれたことで「契約画面へ」のボタンを押さず、お断りする気持ちに傾いています。
現時点でお断りする場合、秘密保持契約を済ませてしまったことが、何か問題にならないか心配です。
秘密保持契約を済ませたのだから、案件を断れないとか賠償とかが発生すると面倒です。


＞＞＞＞次からは契約前に秘密保持契約しない、
もしくは応募時に書いていないならそれを理由に契約しない方がいいと思いますよ。
はい、そのように注意したいと思います。応募文面にも記載しようと思います。

先方はメールアドレスを待っていると思いますが、ezuki様のアドバイスどおり、1日ほど皆さんのご意見を見て判断したいと思います。

ありがとうございます。

先ほど相手に、今回は「契約」をせず「辞退」することを伝えました。

辞退の理由としましては
●テストなのに契約前に募集ページにはなかった秘密保持契約があったこと（判断ミスで契約を結んでしまいました）
●テストなのにチャットワークだけではなく、メールアドレスまで要求されたこと
●チャットワークに誘導されましたが「サービス外連絡申請」を事務局に承認されたとの報告がないこと
●こちらは秘密保持契約を結びメールアドレスも要求されましたが、
　mikan_crowdworks様（相手）は本人確認がとれておらず実績もないこと　です。

ezuki様から「実際に契約してどうか確かめる」というご意見もいただき、「不安要素があったが契約してよかった」と思えるいいクライアントである可能性もあるので前向きな考えでアリだと思いました。
単発の仕事であればトライはOKだと思いましたが、なるべくクライアントへの不安要素がなく仕事をしたいことと、今後何かクラウドワークス規約に関わるトラブルが発生した場合、すんなり関係を切れない時に面倒だなと感じ「辞退」を選びました。

現時点で先方からの回答がまだないので、あと1日ほど待ち、様子を見てみようと思います。
すんなり承諾されなず、何か要求された場合は追記いたします。

先ほどクライアントから連絡があり、何の反論もなく
「ポートフォリオを拝見させて頂き、MAUVE DESIGN ROOM様の技術は高そうなのでご応募嬉しかったのですが辞退されるとのこと承知いたしました！またの機会に宜しくお願いいたします！」とのことで了承されました。
「またの機会」はありませんが。

「いや、そうではないですよ」という反論がないのは、説明しづらいことがあるのか、辞退した人にもう興味がないのか。

今後は今まで以上に注意して応募したいと思います。
皆様のご意見大変参考になり、助けられました。
特にezuki様、わかりやすく説明していただきありがとうございました！