契約成立するには

はじめまして。

プロフィールを拝見させていただきましたが、現状どれくらいのスキルをお持ちか分かる情報が記載されていなかったので、
まずは自分のスキルなどの部分を埋めてみてはどうでしょうか。
スキルなどを登録しておけば見てみてメールが来たり、直接の依頼なんかが来る確率も上がりますよ。

プロフィールを書くべきです。
いろいろ方法はあるかと思いますが、もし得意分野があるのであればそこを重点的に書くといいかと思います。

たとえば"ライティングができます"といった広範囲な書き方ではなく、"ｘｘｘの分野のライティングが得意です"というような書き方にした方が、その分野で募集する方からの連絡が来やすいです。

はじめまして。
その質問にはお二方が答えていて一旦終了されていますが、納得できなかったということでしょうか?
でも今回のお二人も同じような答えでしょ?

>少しでも契約に結びつく仕事を探すツールを作りました

それとも自分が作ったというツールの売り込みですか?
Crowdworksでは宣伝行為は利用規約で禁止されていますよ。

第19条 　禁止事項
(14) 弊社が事前に書面をもって承認した場合を除く、本サービスに基づく業務委託以外を目的とした本サービスを使用した営業活動、本サービスに基づく業務委託以外の営利活動を目的とした本サービスの利用、又はその準備を目的とした本サービスの利用 。

またCrowdworks内でツールを使うことも規約違反になります。

第19条 　禁止事項
(11) 他者の設備若しくは本サービス用設備（弊社が本サービスを提供するために用意する通信設備、電子計算機、その他の機器及びソフトウェアを言い、以下同様とします。）に無権限でアクセスし、又はポートスキャン、DOS攻撃若しくは大量のメール送信等により、その利用若しくは運営に支障を与える行為、又は支障を与えるおそれのある行為。
(12) サーバ等のアクセス制御機能を解除又は回避するための情報、機器、ソフトウェア等を流通させる行為。


【契約が成立しない理由】
・コンペの場合は純粋に作品が気に入られなかった
・他の応募者より(実績や経験・信用度が)劣っていた
・見積り単価が(予定金額や実力or他者より)高かった

どんなツールを使っても、上記が解決しなければ契約に至ることはできません。

参加している受注者はピンからキリまでいて、独立開業しているプロもいれば簡単なパソコン用語も知らない人もいます。
そういう状況の中、クライアントが『何を指標に人選するか?』を考えれば答えは出ると思います。

私が懇意にしている長期クライアントは、応募文章に○○様or○○御中orはじめましてorよろしくお願いしますなどの挨拶文などが一切無い場合には、それだけで即却下と言っています。
また応募文章に、たった一箇所でも誤字脱字があったら即却下とも言っています。
高単価のクライアントほど、そのように厳しい判断基準を持っています。
そういった細かいことで「仕事に対する姿勢」や「一般常識」を判断します。

>わかる人にわかる説明（利用ガイド）

どれのことを言っているのでしょう?
ヘルプや利用規約をシッカリ読みましたか?
正直な話し、説明でわからないようでしたらその仕事に参加する資格が無いということだと思います。

今時、検索すればどんな言葉でも意味がわかる時代なのですから、分からないことは自分で調べるのが大原則で、無料で一から手取り足取り教えてくれるクライアントは居ません。
一から全てを説明しなければならない人より、一言で理解してくれる人をクライアントは望んでいます。
教えてもらいながらスキルアップすることを求めているのなら、マニュアルを用意してくれている『初心者歓迎』の案件から始めることです。

またネット上には無料(基本有料が多い)で勉強できる(講座を開設している)サイトも数多くあるのですから、自分で努力しなければフリーランスは務まりませんよ。