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会社概要

ヘルスケアIT事業

募集実績

  • 固定報酬制 予算 : 10,000円 〜 50,000円
  • 固定報酬制 予算 : 10,000円 〜 50,000円
  • (スカウトのお仕事) ( データ検索・データ収集)
    固定報酬制 予算 : 予算はメンバーと相談する
  • (スカウトのお仕事) ( データ検索・データ収集) 成約済!
    固定報酬制 予算 : 予算はメンバーと相談する
  • 固定報酬制 予算 : 予算はメンバーと相談する
  • 固定報酬制 予算 : 予算はメンバーと相談する
  • (スカウトのお仕事) ( パンフレット作成)
    固定報酬制 予算 : 予算はメンバーと相談する
  • (スカウトのお仕事) ( 記事・Webコンテンツ作成) 成約済!
    固定報酬制 予算 : 50,000円 〜 100,000円
    • スキル(受)・要望(発) クオリティ スケジュール コミュニケーション パートナーシップ
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      1記事ごとの検収とのお話をいただき同意し執筆いたしましたが納品後に連絡を頂けず催促の連絡をいたしました。催促後しばらくして、記事の納品数が違うとのご指摘がありましたが、そのようなやり取りは残っておらず決められた本数で契約し仮払いをしていただいております。このような言いがかりをされたのは初めてで正直びっくりしております。

      特に修正なく検収していただけたにもかからわず、研修後に記事数に関して質問をさせていただくと内容に対しての回答で論点が明らか外れておりそのまま誠実な謝罪をしていただけないまま連絡終了しました。

      こちらが先に評価コメントをしたことで、のちに逆上されたのか最悪評価とともにあることないこと書かれています。納品に関しては、こちらがスケジュールに関して遅れる旨の連絡をして了承していただいておりますし、納品前最後の連絡に対し返答していただけなかったのはクライアント様の方になります。

      契約を切るにしろ、何にしろご連絡をいただけないのはこちらとしても作業を進めてよいのかどうなのか分かりません。検収後に指摘されたことで逆上し他のクライアント様も見ることのできる評価項目に書くことは社会人がすべき対応としてどうなのかと思います。

      内容に関してはそちらの要望に沿ったものを作成しておりますが、合うあわないはクライアント様の判断であるため契約終了に関しての不満は何もありません。

      しかし、メッセージで向き合おうとせずこちらの評価コメントで明らかこちらに非があるような書き方をされることに対し納得することができません。

      申し訳ありませんが再度評価を変更させていただき、しかるべき対処をしたいと思っております。

      このような形になるのは大変残念です。
      再度評価項目を変更するご無礼をお許しください。
    • スキル(受)・要望(発) クオリティ スケジュール コミュニケーション パートナーシップ
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      丁寧な指示書をいただけたので、スムーズに作業を進めることができました。
      今後とも、何卒よろしくお願いいたします。
    • 70x70
      スキル(受)・要望(発) クオリティ スケジュール コミュニケーション パートナーシップ
      5 5 5 5 5
      丁寧な対応に感謝しております。
      ありがとうございます。
  • (スカウトのお仕事) ( ウェブデザイン) 成約済!
    固定報酬制 予算 : 10,000円 〜 50,000円
    • スキル(受)・要望(発) クオリティ スケジュール コミュニケーション パートナーシップ
      5 5 5 5 5
      いつもありがとうございます。
      またなにかあればお仕事させていただけたらと思います。今後ともよろしくお願いいたします。
  • 固定報酬制 予算 : 10,000円 〜 50,000円

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