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【簡単・全て選択式】ワークライフバランス満足度に関するアンケート 質問・アンケートの仕事の依頼

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クラウドワークスで発注するにあたり、 必要な知識・ルールを確認するためのチェックテストです。
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仕事の概要

タスク
33円 / 件
募集件数
80件
1人あたりの作業件数
1件まで
掲載日
2020年10月25日
応募期限
2020年11月01日

応募状況

完了件数
76 件 / 80 件 (作業中 0件)
気になる!リスト 14 人

仕事の詳細

追記

2020年10月25日 19:21
学生の方の承認はしておりません。
回答してくださった方、大変申し訳ございません。

作業内容の詳細(プレビュー)

  • 1. 1. 年齢を教えてください。 必須

  • 2. 2. 性別を選択してください。 必須

  • 3. 3. 役職レベルを教えてください。 必須

    選択と異なる役職名の場合は、最も近いものを選択してください。

  • 4. 4. 所属する企業の業種を教えてください。 必須

  • 5. 業種で「その他」を選択した場合、詳細を教えてください。

    100文字以下
  • 6. 5. 所属する企業の従業員数を教えてください。 必須

  • 7. 6. あなたは現在仕事と生活のバランスがとれていると感じていますか。 必須

  • 8. 7. 現在から過去半年間のあなたの普段1ヶ月の残業時間の平均はどのくらいですか。 必須

  • 9. 8. あなたが理想とする残業時間はどのくらいですか。 必須

  • 10. 9. あなたは希望通りに休暇(有給休暇、介護休暇、ボランティア休暇など)を取得できていますか。 必須

  • 11. ここからはあなたが所属する企業についてお伺いします。

    主に企業の福利厚生に関する質問です。

  • 12. 10. 会社側は従業員が仕事と生活のバランスを取れるような制度を十分に整えている。 必須

    仕事と生活のバランスを取れるような制度:産休や育休をはじめとした各種休暇制度やノー残業デーなどの制度(各会社独自の制度も含む)

  • 13. 11. 会社側は従業員に対して仕事と生活のバランスを取れるような制度の積極的な周知を行なっている。 必須

  • 14. 12. 会社側は従業員に対して仕事と生活のバランスを取れるような制度利用促進へのアクションを積極的に起こしている。 必須

    制度利用促進へのアクション:マネジメント層への研修や制度利用に対する報酬など

  • 15. 13. 会社側は従業員が仕事と生活のバランスを取れるような制度を利用することに関して会社として理解を示している。 必須

  • 16. ここからはあなたと上司の関係性についてお伺いします。

    上司とは、直属の上司を指すことといたします。

  • 17. 14. 上司は自分の生活を大切にしている。 必須

  • 18. 15. 上司はあなたの業務がうまく進むように支援してくれる。 必須

  • 19. 16. 上司とあなたはコミュニケーションが取れている。 必須

  • 20. 17. 上司はあなたに業務の進め方や進捗管理を任せてくれている。 必須

  • 21. 18. 上司はあなたの業務の面倒を最後までみる。 必須

  • 22. 19. 上司は個人の事情に合わせて柔軟な勤務時間管理をしている。 必須

  • 23. 20. 上司は部下に公平に仕事を割り振っている。 必須

  • 24. 21. 上司は評価結果を納得がいくようにきちんとフィードバックしてくれる。 必須

  • 25. ここからはあなたの職場についてお伺いします。

    主に職場環境についての質問です。

  • 26. 22. 緊急時にはお互いの仕事をカバーし合える職場である。 必須

  • 27. 23. 短期(半日〜2日程度)の休暇を取得しやすい。 必須

  • 28. 24. 長期(1〜2週間)の休暇を取得しやすい。 必須

  • 29. 25. 自分の担当業務が終わったら気兼ねなく帰ることができる。 必須

  • 30. 26. 従業員間の雰囲気は友好的な職場である。 必須

  • 31. 27. 自分の意見を自由に言える雰囲気がある。 必須

  • 32. 28. 自分の生活を大切にしようという雰囲気がある。 必須

  • 33. 29. 常に情報の共有化をはかることができる仕組みがある。 必須

  • 34. 30. 従業員間でお互いに業務内容や進捗状況を把握することができる仕組みがある。 必須

クライアント情報