【協業メンバー募集】大手企業のプロジェクト推進実行支援（PM、PMOポジション）※長期的なパートナー募集プロジェクトマネジメント・要件定義の仕事の依頼

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仕事の概要

固定報酬制	1,000,000円〜 5,000,000円
納品完了日	-
掲載日	2023年05月12日
応募期限	2023年05月25日
必要なスキル	PM ITコンサルタント PMO業務ビジネスドキュメント作成ドキュメント作成

応募状況

応募した人	9 人
契約した人	0 人
募集人数	1 人
気になる！リスト	10 人

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仕事の詳細

大手企業のITプロジェクト推進・実行支援経験者を募集しております。 PM、PMOポジションの募集となり、フリーランス（個人事業主）もしくはお一人法人の方のみ募集となります。弊社はプロジェクト推進（PM、PMO）を中心に支援させて頂いている会社となります。昨今、クライアント様からご依頼が増加しており今後も見据えて長期的に協業できるメンバーを募集しております。 ※一度募集させていただきましたが、開発エンジニアの方からの応募が多く、提案がズレていたため再掲載しております。 ※開発エンジニアではなく、プロジェクトマネージャー、プロジェクトマネジメントオフィス（PM、PMO）を募集しております。【【【【ご提案時に必ず回答いただきたいこと】】】】 ※ご提案時にこちらの回答がない場合は、内容を見ていないとみなし、申し訳ありませんが見送りとさせていただきます。 ①PM、PMO経験の実績　※実績は多いほど望ましいです　・プロジェクト概要　※なるべく詳細に記載お願いします。　（例：販売管理システムの導入支援。プロジェクトのスケジュール管理、役員の方へのプレゼン、メンバー調整等）　・ご自身のポジション（例：PMO。プロジェクト推進支援）　・規模（予算感）　・プロジェクト人数　・どんな苦労があったか ②IT業界経験歴 ③SIer出身 or コンサル出身 ④大手企業様支援経験有無（大手企業の規模感、資本金、従業員数等　規模がわかる情報を記載お願い致します。） ④ビジネス要件をとりまとめたご経験有無 ⑤マルチベンダーコントロールのご経験有無【必須スキル】・IT業界5年以上経験者（10年以上だと望ましい）※20代であれば5年以上可。・SIer or コンサル出身者・PM、PMO経験者（2つ以上のプロジェクト経験）※リーダークラス必須・ビジネス要件のとりまとめたご経験・マルチベンダー、社内調整等のご経験・情報のとりまとめ、構造化、仮設設定、などの基本的なビジネススキルを有している・ファシリテート、ディスカッションペーパー作成可能・上位層への報告資料作成・スケジュール管理経験者・リスク管理、リスクヘッジ経験者【人物的な必須条件】・素直で明るく、真摯に仕事に向き合える方・ホスピタリティがある方（コミュニケーションが得意な方）・レスポンスが早い方・論理的に説明ができる方・一緒に成長できる方【尚可】・得意な業界をお持ちの方（小売業、金融業等）・システム構築経験者（システムの理解が高い）【報酬】 100 ~ 120万/月（想定）【稼働率】 100% ※案件によっては相談可能【作業場所】基本リモート ※クライアントによっては多少出社の可能性あり【年齢】２５～４０代の方【応募の流れ】・【ご提案時に必ず回答いただきたいこと】をご回答お願い致します。・今までの経歴や実績が分かる資料、またはURLを提出してください・自己紹介、強み等を300字以内でお書きください ※こちらは必ずご提出いただきますようお願い致します。【選考の流れ】 1. 書類選考 2. 採用面談【採用後の流れ】 1. 弊社と協業パートナーを締結 2. スキルや趣向にそった案件にチームもしくは単体で弊社メンバーとしてアサイン 3. 弊社サポートを受けながら業務実施【案件のポジション】ポジションとして多いのはビジネスアイデア、もしくは要件に則ったシステム提案、ビジネス要件のまとめシステム構築に至った場合、プロジェクト推進支援、アラートからのエスカレーションなどになります。フィットするスキルとして、上流PM、PMOレイヤーとなります。ここまで拝見いただきありがとうございます。これを機に一緒に成長できるパートナーとなれればと思っております。ご提案お待ちしております。
特記事項
オフィス訪問不要プロフェッショナル求む継続依頼あり

大手企業のITプロジェクト推進・実行支援経験者を募集しております。
PM、PMOポジションの募集となり、フリーランス（個人事業主）もしくはお一人法人の方のみ募集となります。

弊社はプロジェクト推進（PM、PMO）を中心に支援させて頂いている会社となります。
昨今、クライアント様からご依頼が増加しており今後も見据えて長期的に協業できるメンバーを募集しております。

※一度募集させていただきましたが、開発エンジニアの方からの応募が多く、提案がズレていたため再掲載しております。
※開発エンジニアではなく、プロジェクトマネージャー、プロジェクトマネジメントオフィス（PM、PMO）を募集しております。

【【【【ご提案時に必ず回答いただきたいこと】】】】
※ご提案時にこちらの回答がない場合は、内容を見ていないとみなし、申し訳ありませんが見送りとさせていただきます。

①PM、PMO経験の実績　※実績は多いほど望ましいです
　・プロジェクト概要　※なるべく詳細に記載お願いします。
　（例：販売管理システムの導入支援。プロジェクトのスケジュール管理、役員の方へのプレゼン、メンバー調整等）
　・ご自身のポジション（例：PMO。プロジェクト推進支援）
　・規模（予算感）
　・プロジェクト人数
　・どんな苦労があったか

②IT業界経験歴
③SIer出身 or コンサル出身
④大手企業様支援経験有無（大手企業の規模感、資本金、従業員数等　規模がわかる情報を記載お願い致します。）
④ビジネス要件をとりまとめたご経験有無
⑤マルチベンダーコントロールのご経験有無

【必須スキル】
・IT業界5年以上経験者（10年以上だと望ましい）※20代であれば5年以上可。
・SIer or コンサル出身者
・PM、PMO経験者（2つ以上のプロジェクト経験）※リーダークラス必須
・ビジネス要件のとりまとめたご経験
・マルチベンダー、社内調整等のご経験
・情報のとりまとめ、構造化、仮設設定、などの基本的なビジネススキルを有している
・ファシリテート、ディスカッションペーパー作成可能
・上位層への報告資料作成
・スケジュール管理経験者
・リスク管理、リスクヘッジ経験者

【人物的な必須条件】
・素直で明るく、真摯に仕事に向き合える方
・ホスピタリティがある方（コミュニケーションが得意な方）
・レスポンスが早い方
・論理的に説明ができる方
・一緒に成長できる方

【尚可】
・得意な業界をお持ちの方（小売業、金融業等）
・システム構築経験者（システムの理解が高い）

【報酬】
100 ~ 120万/月（想定）

【稼働率】
100%
※案件によっては相談可能

【作業場所】
基本リモート
※クライアントによっては多少出社の可能性あり

【年齢】
２５～４０代の方

【応募の流れ】
・【ご提案時に必ず回答いただきたいこと】をご回答お願い致します。
・今までの経歴や実績が分かる資料、またはURLを提出してください
・自己紹介、強み等を300字以内でお書きください
※こちらは必ずご提出いただきますようお願い致します。

【選考の流れ】
1. 書類選考
2. 採用面談

【採用後の流れ】
1. 弊社と協業パートナーを締結
2. スキルや趣向にそった案件にチームもしくは単体で弊社メンバーとしてアサイン
3. 弊社サポートを受けながら業務実施

【案件のポジション】
ポジションとして多いのはビジネスアイデア、もしくは要件に則ったシステム提案、ビジネス要件のまとめ
システム構築に至った場合、プロジェクト推進支援、アラートからのエスカレーションなどになります。
フィットするスキルとして、上流PM、PMOレイヤーとなります。

ここまで拝見いただきありがとうございます。
これを機に一緒に成長できるパートナーとなれればと思っております。
ご提案お待ちしております。

特記事項

オフィス訪問不要

プロフェッショナル求む

継続依頼あり

クライアント情報

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