【業務委託】人事/採用担当 人事・給与計算・採用代行の仕事の依頼
仕事の概要
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固定報酬制
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ワーカーと相談する
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納品希望日
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- |
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掲載日
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2026年06月01日 |
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応募期限
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2026年06月15日 |
応募状況
| 応募した人 | 2 人 |
|---|---|
| 契約した人 | 0 人 |
| 募集人数 | 1 人 |
| 気になる！リスト | 3 人 |
仕事の詳細
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大手企業からベンチャー企業まで幅広い業界/職種の採用をご検討されている会社様でRPOとしてインハウスの採用担当業務をお任せいたします。 母集団形成〜クロージングまでを一貫して担い、各部門が求める人材の獲得にコミットし、事業拡大に貢献します。 各プロジェクトの内容は下流～上流工程まで、これまでご経験やご希望に合わせてご紹介させていただきます。 【具体的な業務例】 ・各部門連携による人材要件の定義 ・母集団形成（ソーシング、エージェント連携など） ・オファー条件設定 ・面接/面談対応（スクリーニングなど） ・採用戦略の立案及び実行 ・定例採用MTGへの参加とレポーティング ※ご参画いただく企業での役割に応じて、上記業務の濃淡は異なります。 ※メジャーな採用からニッチな採用まで、幅広い業界/職種の案件をお繋ぎします。 【必須経験 / スキル】 ・インハウスの採用担当としてのご経験（年数/業界/職種不問） ・新卒 or 中途採用の実務経験（年数/業界/職種不問） 【歓迎スキル / 経験】 ・母集団形成のご経験（スカウト/エージェントコントロール/イベントなど） ・ビジネスレベルの英語力 ・ハイレイヤークラスの採用経験 ・年間100名希望の採用プロジェクトを担われた方 ※上記いずれかのご経験をお持ちの方は優遇させていただきます！ 【条件面】 報酬額：20～60万円／月（報酬額は経験や案件による） 勤務地：基本リモート勤務（一部出社を伴う案件もございます） 想定稼働日数：週2〜5日 想定稼働時間：週10～40h ※報酬金額はあくまでも目安額となります。 ※稼働時間・日数はご参画企業によって異なるため、ご希望に応じて調整可能です。 ※面接・企業説明会代行などのスポット案件もございます。 【応募後の流れ】 応募後のフローは以下の通りです↓ 1. 書類選考 2. 弊社コンサルタントと面談 3. 弊社クライアント様との面談 4. プロジェクトへアサイン |
クライアント情報
最近応募したクラウドワーカー
| クラウドワーカー | 応募日時 |
|---|---|
kkazuma0527
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2026/06/01 19:41 |
harmonymama
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2026/06/01 11:14 |
