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コンペ
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32,400円
※採用確約あり
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掲載日
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2017年10月13日 |
応募期限
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2017年10月27日 |
応募期限まで
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募集終了 |
希望イメージ |
単色
カラフル
シンプル
複雑
気軽
厳粛
リーズナブル
高級
伝統的
先進的
女性的
男性的
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希望する色 | 特になし・その他 |
納品ファイル |
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提案した人 | 0 人 |
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気になる!リスト | 18 人 |
目的・概要 |
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■目的 「チャレンジする風土の定着」を目的とした、新規事業創出のプロジェクト制度の①ポスター、②ロゴ、③バナー、の作成をしたい。 ■概要 このプロジェクト制度は、既存事業に頼っていた受身体質の風土から、 新規事業を生み出せるような、チャレンジする風土へ改変する事を目指すものです。 【このプロジェクト制度の概略は下記】 『誰でもチャレンジする企業風土の定着』を目指して ・チャレンジ精神のある人達が集まる枠組みを作ります。 ・あらゆる可能性を拾う仕組みを作ります。 ・部門の壁無く、協力して実行できる仕組みを作ります。 ■この制度作成に至った経緯 ①現代のビジネス環境 ・産業の成熟化やデジタル化の進展により、製品やサービスの均質化が進み、差別化が難しく、新しいものが生まれにくい。 ・新しい事業を生み出すには、モノよりコトによるビジネスづくりが重要になってきている。 ②【重要】本制度によって、会社内で実現したい人材 ・「強烈なゴール志向」、「高速前進志向」、「粘り強さ」という行動規範を持って、「事業を創造できる人材」の増加 |
依頼詳細 |
■ターゲット ・言われて仕事をする、指示待ち・受け身体質な仕事をしていた人達が、自らの意志、情熱、希望を持って、生み出せる人間になってほしい。 ポスターやロゴを見て「自分もこうなりたい!」と夢やワクワクするように感じて、一歩踏み出そうと思える勇気を伝えて欲しい。 ■頂くデータの使用の仕方 1.社内の人たちに新制度を分かりやすく、イメージを伝えるための 「貼り出し用のポスター」、「WEBサイト用のバナー」、「その他各所で用いる、ロゴ」を作成してほしい。 ■サイズ・形式 ・ポスターは、A1サイズ・PDFデータ、aiデータで納品をよろしくお願いいたします。 ロゴ、バナーのサイズは、一般的な寸法でお任せです。 ■参考にしたいイメージ画像 ・弊社の本制度におけるキーワード:①チャレンジ、②夢・ワクワク、②努力~成長~偉業、③強烈なゴール思考 ・作成イメージは、基本的には、憧れようなかっこいいイメージにしたい。ただ、プロジェクトに応募しやすい、適度な親しみやすさも見たい。 (バランスが不明瞭で申し訳ございません。見てみないと分からなく、お願い致します。) 1.パターン: ライト兄弟のイメージ (現時点、社内関係者はこちらのイメージです) 画像例① https://av8rblog.files.wordpress.com/2013/10/wright-model-a-flying-in-germany-1909.jpg 画像例② https://av8rblog.files.wordpress.com/2013/10/wright-model-a-flying-in-germany-1909.jpg 【理由】 ・「不可能を可能にした」象徴として。 例えば、「社内で無理だろう」という目で見られながらでも、「それを跳ね除けて実現できる人間に君はなれる」制度を伝えたい。 ・当社は、「光」をコア事業にした会社であり、「ライト兄弟」と「Light(光)」をかけたい。 ・写真に限らず、イラストでも、カラーでも、モノクロでも。 2.パターン: バックトゥザフューチャー http://journalofmusic.com/sites/default/files/listings/back-to-the-future-blu-ray-image_0.jpg ・例えば、Backではなく、Goにする事で、未来へ突き進むイメージ。 ・主人公と博士等のメンバーが協力し合って、成し遂げるチーム感。 ・デロリアン(タイムマシーンの車)が走るスピード感。 3.パターン: シン・ゴジラ https://www.bing.com/images/search?view=detailV2&ccid=SvSDMmJZ&id=15D9BA3865F212B434208251D6A50B215614AA65&thid=OIP.SvSDMmJZl3rxAHAesi1-IQDUEs&q=%e3%82%b7%e3%83%b3%e3%82%b4%e3%82%b8%e3%83%a9&simid=608043839038949134&selectedIndex=0&ajaxhist=0 ・デザイン面で。 |
重要視する点・経験 |
特に無し。 |
注意点・禁止事項 |
※他で登録されているデザインや商標の転用など、他社の知的財産権、著作権を侵すこと ※他のクライアントへ既に提案した内容の転用など |
その他のコメント |
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