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タスク
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10円 / 件
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募集件数
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100件
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1人あたりの作業件数
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制限なし
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掲載日
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2018年09月18日 |
応募期限
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2018年09月29日 |
完了件数 |
76 件
/ 100 件
(作業中 0件)
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気になる!リスト | 60 人 |
【タスク概要】 転職エージェントに関するアンケートです。 転職エージェントを利用した経験がある方が対象です。年齢・性別は問いません。 25の質問があり(半分は選択式なのでタップのみでOK)、3分程度の所要時間でお答えいただけます。 ▽アンケートの対象 転職エージェントを利用経験がある人を対象にしたアンケートです。年齢、地域問わずご参加いただけます。 ※タスク承認の注意事項※ ■過去に一度ご回答いただいた方はご遠慮ください ■エージェントを利用したことのない方は非承認とさせて頂きます (ハローワーク、転職サイトのみはNG。好きOR嫌いどちらかエージェントを利用していればOK) ■転職サイトのみの利用者も非承認とさせて頂きます ■嫌い、好きになったエージェント欄が、どちらも無しと記載の場合は非承認とさせて頂きます ■エージェント利用の感想が一言コメントのみで、求職者が読んで抽象的で具体性に欠ける内容は非承認とさせて頂きます 上記の条件を満たしている場合、タスク完了のご報告を頂いてから3営業日以内に承認いたします。 ========================= ========================= ※エージェントを利用した感想は、 例→雑だった、話しにくい などの、一言コメントではなく、具体的なエピソードも踏まえてご回答下さい。 例→ とにかく鬼のようにヘッドハンターから連絡がくるので、捌くのが大変。よくわからないため、連絡が来ているヘッドハンターを片っ端からネットでたたたいて、面白そうな方3人に絞って実際に電話面談。そのうち1人優秀な方で今後もキャッチアップしたい方に出会えたが、肝心の求人ははまるものがなく、振り返ってみると面談数を稼いでいたのかな、という印象でした。あとの2人は最悪で何とか自社で転職させようと必死。転職エージェント業界の闇を見た感じでした。これで転職してもなんだかなあ、という感じ。 |
回答例①福岡→大阪、②共に大阪
回答例 入社5年目、27歳、、2018年8月
回答例 人材業界・営業
回答例 IT業界・人事
回答例 300万→350万