厚生労働省さま はじめまして。 Fudesignと申します。 ご提案させていただきます。 女性の活躍推進に向けた取り組みを積極的に実施している優良企業の認定マークを制作するにあたり、趣旨の中に、女性が働きやすい企業は男性にとっても同様であるとございました。大切なことだと思います。 そこで、女性だけのデザインにせず、男性と女性が対等であることを表したく、制作しました。清廉さの青で働く場を、女性を赤色で強調させました。 愛称は、対等という意味でイコールを変化させ「いこる」としました。いごこちの良い環境であることも連想させると幸いです。 星印はイコールマークとしました。 ご検討よろしくお願いいたします。
メンバーからのコメント
厚生労働省さま
はじめまして。
Fudesignと申します。
ご提案させていただきます。
女性の活躍推進に向けた取り組みを積極的に実施している優良企業の認定マークを制作するにあたり、趣旨の中に、女性が働きやすい企業は男性にとっても同様であるとございました。大切なことだと思います。
そこで、女性だけのデザインにせず、男性と女性が対等であることを表したく、制作しました。清廉さの青で働く場を、女性を赤色で強調させました。
愛称は、対等という意味でイコールを変化させ「いこる」としました。いごこちの良い環境であることも連想させると幸いです。
星印はイコールマークとしました。
ご検討よろしくお願いいたします。