劇的に変化していく世界の中で、企業と人を取り巻く社会に次々と新しい課題が生まれています。
LLL inc.は、デジタルマーケティングスキルを軸に、事業ドメインを問わず課題を解決する事業を創り続け、世界中に全力で笑う人を増やし続ける会社です。
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【1本1,200円】ブログの画像作成のご協力お願いします！【長期継続案件】 画像加工の仕事の依頼
仕事の概要
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固定報酬制
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ワーカーと相談する
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納品完了日
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- |
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掲載日
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2023年03月23日 |
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応募期限
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2023年03月26日 |
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必要なスキル
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応募状況
| 応募した人 | 17 人 |
|---|---|
| 契約した人 | 8 人 |
| 募集人数 | 5 人 |
| 気になる！リスト | 34 人 |
仕事の詳細
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【 お仕事の内容 】 ブログの画像作成をお願いいたします。 1記事あたり5枚前後の画像作成を予定しております。 【参考クオリティ】 下記のようなクオリティで制作できる方を対象としています。 ▼H2直下画像参照（弊社運営サイト：KIREIRO） https://mitakahifu.com/kirei/16909/ 【 お仕事の流れ 】 ①画像挿入箇所が記された記事を取得 ②無料サイトCanvaで挿入箇所に合った画像を作成 ③画像を提出（WP入稿まで担当いただいております。） なお、契約前にテストとして1枚分制作していただきます。 ※トライアル時料金：1画像 100円 クオリティに問題ないことが確認できましたら契約とさせていただきます。 【 お仕事の報酬 】 画像1記事分（約5枚前後）1,200円 【 納期 】 着手から2~3日で納品希望 【 納品方法 】 □画像サイズ： 600×400ピクセル □画像形式：JPG ※納品後に弊社にて画像の一部変更を加える場合があります。 【応募方法】 ご応募の際は以下のアンケートへの回答をお願いいたします。 (こちらの記入がない場合、審査を行いません。) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 書類審査用アンケート ※コピペしてお使いください。 Q. 年齢/性別 Q. これまでの画像作成経験 (実績やポートフォリオをご提示ください。) Q. 1週間で納品できる記事数 Q.１週間の稼働可能時間（弊社に使える時間のみご記入ください。） Q. chatworkなどのツールを使用した通話のやりとり（業務の説明等）の可否 Q.その他、ご質問など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼ ④[応募する]をクリック！ ★応募以降のフロー★ １. こちらから契約同意を行う ２. ワーカー様が契約条件に同意する ３. 弊社が仮払いを実施 ４. 契約成立しましたらアンケートを実施→提出 ５. 面談にて認識の違いがないか確認後、正式発注開始 ※ 原則、ご応募頂いてから、4営業日（土日祝除く平日）以内にお返事いたします。 ※ ご応募の際の必要事項の記載がない場合は返信し兼ねますのでご了承下さい ※ 土日祝日にいただいたメッセージはお返事にお時間を要することがございます。 あらかじめご了承ください。 ※ ご連絡はメッセージよりお願いいたします。 チャット機能でのご連絡はお控えください。 ※ 納期を過ぎると進捗状況に関わらず、報酬をお支払いできません。 ※ 間に合わせの作品はお受け取りできません。 最後までお読み頂きありがとうございました。まずはお気軽にご一報下さい♪ 一緒に良いメディアを作っていきましょう！ |
| 特記事項 |
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クライアント情報
最近応募したクラウドワーカー
| クラウドワーカー | 応募日時 |
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knk110
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2023/03/26 22:57 |
まさこInstagram
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2023/03/26 21:33 |
Ayumi.crea
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2023/03/26 16:37 |
C.O.design
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2023/03/26 16:08 |
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清水梨愛
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2023/03/26 15:49 |
bohemiii
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2023/03/26 14:53 |
めいこ..
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2023/03/25 21:45 |
ののみ*design
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2023/03/25 21:32 |
mh0712swks
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2023/03/25 19:54 |
てん | SNS運用
|
2023/03/25 12:33 |
mami5mumemo
|
2023/03/24 19:28 |
himopucho
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2023/03/24 04:10 |
|
reason24
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2023/03/23 14:54 |
|
rktakr67_610
|
2023/03/23 14:20 |
|
Momokkr
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2023/03/23 11:50 |
ABOKADO..
|
2023/03/23 11:35 |
|
nishi.na
|
2023/03/23 09:42 |
