スキル
| スキル | レベル | 経験年数 | 備考 |
|---|---|---|---|
| 人材研修の企画・実施・講師 | 3 | 1〜3年 | 新人研修(中途)を支店長となってから約2年行っておりました。 主に社会人研修として、考え方・業務に対してのモチベーション作り・報連相・マナー・KPI・営業初心者研修等です。 テレアポのOJTも担当しておりました。 |
| 採用(新卒・中途) | 3 | 1〜3年 | 募集媒体の作成や、各仲介会社との折衝、スカウト業務を行っており、中途採用実績は9名ございます。 1年以内の離職は一切なく、3年以内の離職は2名です。 |
| 採用面接・社員面談 | 4 | 1〜3年 | 面接では、見切りと魅力付けを共に担当し、まるで営業のように求職者と接しておりました。 |
| 法人営業・ソリューションセールス | 4 | 5年以上 | 無形商材の営業を7年経験しております。支店長となった後もプレイヤーであり続けております。 |