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本人確認オプションがついているタスクについてなのですが、ワーカー様自体が本人確認未提出や、
発注ルールチェック未回答な場合、私個人の情報が悪用されますでしょうか?
企業概要が書かれている企業様ならまだ安心出来ますが、上記の場合のタスクはやらない方が良かったでしょうか?
ちなみに運転免許証を本人確認書類として提出しています。
本人確認がないと応募が出来ないという意味です。
発注ルールチェック未回答は特に関係はありませんが、「利用規約」きちんと目を通しておいた方がいいと思います。
やはり詐欺案件もありますので、読んできちんと確認したら「回答済」にすればプロフィールの割合も上がります。
ちなみにクラウドワークスはクライアントにワーカーの個人情報を漏らす事は絶対にありません。もちろん逆の場合も同様です。
これは多分クライアントがきちんとした人に応募して欲しいというメッセージです。ワーカーにろクライアントにしろ「本人確認」のある人の方を信頼しますから。
やらないほうがいいんですよ。
どこの誰だかわからない相手の仕事は止めたほうがいいです。
何か問題が発生した場合に法的措置が不可能な相手は、街で声をかけるキャッチセールスと同レベルです。
もちろん双方です。
回答下さった方ありがとうございました。
自分が怪しいと思った案件には手を出さない方が無難ですね。
ありがとうございました。