yuuden0919

ビジネス・マーケティング・企画

自己紹介

はじめまして。ご覧いただきありがとうございます。

前職では、間違えると実害が出る文章を書いていました。
就業規則や労使協定は、記述を誤れば会社が是正勧告を受け、従業員の給与が実際に変わります。
社会保険労務士法人で約5年、顧問先30法人以上のそうした文書と向き合ってきました。

その基準のまま記事を書いています。
数値や制度の記述は、省庁の公表資料まで遡って確認し、解説サイトを根拠に使いません。
公的な一次情報がない項目は断定を避け、その旨をご報告します。

現在は事業会社で中間管理職として、業務改善・企画立案・人材育成を担当。
制度を「作る側」と「使う側」の両方を経験しています。

■できること
SEO記事・オウンドメディア記事の執筆／構成作成／リライト／校正／ファクトチェック／WordPress入稿／法令・公的制度の調査レポート／資料作成（PowerPoint）

■得意な領域
労務・社会保険・退職・年金・助成金／医療・介護・福祉（前職で7法人を担当）／メンタルヘルス

■実績
・クラウドワークスでの取引25件、評価4.9
・記事の納品 約25本（累計約9万字）
・同一クライアントからのリピート依頼に対応（直近は4件目）
・介護事業者向けの労務相談を、判例と行政通達まで確認したレポートとして納品
・法令の適法性調査（廃棄物処理法）を納品、継続のご相談をいただいています

「専門用語を中学生でもわかる表現に」「ひらがなと漢字の比率調整」といったご指定にも対応します。
納品時は実測した数値を添えてご報告します。

AIはリサーチ補助と構成整理に使いますが、裏取りと文責は私が負います。
ご利用不可の案件では使用しません。

社会保険労務士の登録がないため、就業規則・労使協定の作成や申請書類の提出代行はお受けできません（同法27条）。
記事執筆や論点整理は承ります。

■執筆記事の例（note）
法改正を条文まで確認して書いた記事です。
https://note.com/yuuden0919/n/na8d2f1f58f2d

平日は18時以降、土日は終日対応可能です。
返信は原則24時間以内。
部分的なご依頼も歓迎します。

ご希望があれば構成案の段階で一度ご確認いただき、方向性をすり合わせてから執筆に入ります。