スキル
| スキル | レベル | 経験年数 | 備考 |
|---|---|---|---|
| 宅地建物取引主任者(宅建) | 4 | 5年以上 | 不動産会社を所持して経営しています |
| 事業コンセプト立案 | 3 | 1〜3年 | 事業承継士としての活動 M&Aのマッチングサービスの不動産部門の顧問をやっております。 ・売りやすい会社にするための定款のチェック ・M&A向けの財務アドバイス ・若手経営者の育成 ・M&A向け補助金 |
| スキル | レベル | 経験年数 | 備考 |
|---|---|---|---|
| 宅地建物取引主任者(宅建) | 4 | 5年以上 | 不動産会社を所持して経営しています |
| 事業コンセプト立案 | 3 | 1〜3年 | 事業承継士としての活動 M&Aのマッチングサービスの不動産部門の顧問をやっております。 ・売りやすい会社にするための定款のチェック ・M&A向けの財務アドバイス ・若手経営者の育成 ・M&A向け補助金 |