/ 男性 / 40代前半 ( 埼玉県 )
最終アクセス: 5ヶ月前
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エンジニア経験を活かした求人のライティングから、エンジニアから欲しい人材をヒアリングして、求人票に起こす方法、落とし込みなどが得意です。
書き手、読み手の理解をしていることが強みです。
エンジニアとしての見方とエージェント側の視点から応募者の視点も理解しています。
求人数は数えきれませんが、人材業界で8年ほど関わっています。
主にはWebベンチャー企業を得意としています。
エンジニア向けスカウト媒体の運営もしておりましたので、スカウトメッセージのご相談も可能です。
下記は経歴です。
学生時代にエンジニアに憧れ社員3000人ほどの老舗システムインテグレーターに新卒入社。金融系システムの保守、運用開発を担当。C言語、Java、.net などでの開発経験あり。
その後、ビジネスや様々な企業を知りたいと思い、人材サービス企業に入社。
前職の経験を活かしてIT領域の採用・転職を支援。
よりエンジニアのことを理解したいとエンジニアに特化したサービスを持つgroovesに入社。Forkwell Jobsの立ち上げ2年目から参画。
現在はフリーランス市場の未整備な状況を変えたいという思いから、サーキュレーションに入社。FLEXY部にてマネジャーを務める。