シマダ　ヤスヒロ

ビジネス・マーケティング・企画

自己紹介

プロフィールをご覧いただき、ありがとうございます。
　私はこれまで、電機メーカーにおいて様ざまな電子デバイス技術の研究開発を先導し、開発部門のマネージャーを務めてまいりました。この間、多くの部下を育成・指導する機会にも恵まれ、マネジメントの実践経験を蓄積することができました。その後社内の人材育成研修のスタッフ・講師として研修設計・企画・登壇・指導の場を経験し、企業における人材育成の重要性を再認識するとともに、人に気づきを促し、前向きな気持ちを維持継続させることの難しさも体感しました。同社を退職後、こうした経験から得た人材育成研修についての気づきや洞察をもとに、階層別研修やスキル研修のありかたを研究してまいりました。今後、この成果をビジネスパーソンへ還元することが私の生涯のテーマであると考え、キャリア開発および人材育成の支援オフィスを立ち上げました。
　今後も、人材開発・育成をライフワークとしてまいりますが、皆様のパートナーとして機会をいただけるなら、受講者の皆さま、クライアントの皆さまのマインドセット変革やキャリアアップに、またクライアント企業様の変革と成長に、お役に立てるものと考えています。
　得意分野はマネジメント力開発、キャリア開発、および戦略構築と課題解決力の開発をつうじた事業創出力の強化です。とくに、技術系のキャリア開発については、若手、ミドル、シニアを問わず、私の技術者としての長年の実体験を踏まえた、共感のもてる支援をさせていただきます。