Cota_11

システム開発

自己紹介

学生時代に複数企業で長期インターンとして法人営業やメディア運用を経験。
大学を卒業後、国内HR Tech企業目がベンチャーの経営推進部に入社。入社後はLegalTechの新規事業に事業企画として従事し、販売戦略の設計から予算策定・管理部門との折衝まで幅広く業務を担当。並行して社内DX推進PJのメンバーとして4000人規模のCRMシステムの統合に取り組む。

その後、従来のLegal Techの拡販に加え、FinTechの新規事業立ち上げに従事。その後、当該事業のクローズを経験。

現在はプロダクトデザイン部へ異動し、HRTechプロダクトのプロダクトマネージャーとして、会社全体のブランドデザインやプロダクトマーケティング、新規プロダクトであるタレントマネジメント領域の商品設計に従事しています。

■今まで経験したプロジェクト
・新規事業の開発(Biz Dev)
LegalTech、FinTech HRTech領域の3つの新規事業立ち上げのBiz 部門のプロジェクトオーナーを担当。うち一つ(FinTech)はサービスクローズも経験。

・全社DX推進プロジェクト(PO)
全社のイネーブルメントツールの推進を担当。
(Sales force , Zoom Phone , Zoom Meetings , Sansan , ナレッジワーク , Qast , Amptalk)

・プロダクト全体のリブランディング(PO)
プロジェクトオーナーとして、BtoB HR SaaSのリブランディングを推進。
ブランドアイデンティティの策定や、コンジョイント分析のディレクション業務を担当。

・API プロジェクト(PM)
プロダクトマネージャーを担当として、自社のAPIのエンドポイント利用に向けて、開発部門や営業部門、顧客と協力し、プロジェクトを推進。

・ワークフロープロダクトのプロジェクト(PMM)
プロダクトマーケティングマネージャーを担当として、ワークフロープロダクトのプライシング検討やGo to Market戦略の推進等を担当。