契約前のビデオ通話面談について

 : 困ってます

契約前のビデオ通話について質問させていただきます。
先日商品登録系の応募に募集させていただきました。
その後クライアントさんからメッセージが来て、信頼関係を築きたい為zoom面談が必須と言われましたので(カメラについて言及なし)とりあえず日取りを決めました。
クライアントさんの評価は20件前後で★4.7くらいだったので安心出来る人かな？と判断した為です。

ビデオ通話を求められた事が初めてだった為、色々調べて見た所
・そもそもクラウドワークスで契約前にメッセージ上以外でのやり取りが推奨されていない
・クラウドワークスに申請したら可能だが、ワーカー側に確認の術がない
・サービス外申請が通っていても安全とは限らない
・ビデオ通話を通して評価を高く付けるように誘導するクライアントさんもいる
などがあり、自分で考えてみました。

その結果
・そもそも応募要項にzoom面談などの記載がない事
・個人情報を気にしている方が、契約前にビデオ通話を強要する事(顔出しも個人情報漏洩に繋がると思います)
・クライアントさんの身元が不明な事。(企業さんではなく、お名前、所在地、性別など全て不明)
・電話の内容が仕事内容の確認とメッセージで事足りる事

以上をふまえて、怪しいと判断しビデオ通話の顔出しは出来ない旨を伝えると一方的に辞退されました。
クライアントさんからは、バイトの面接で顔出ししないのはありえないですよね？と言われましたが、こちらとしてはバイトや企業さんは所在地が明らかになっているので顔出しは理解できますが、何の情報もない方に顔出しするのは違うのでは…？とさらに不信感がつのる結果となりました。

このように契約前にビデオ通話(顔出し有)を求められるのは在宅ワークという性質上普通なのでしょうか？
応募要項に記載している/契約後/企業の方など身元がハッキリしている方ならビデオ通話も理解できますが…。
私が警戒しすぎでしょうか？
今回は総合的に判断して怪しいと感じたのですが、これを見てどう思いますか？
クラウドワークスのよくある質問なども参照しましたが、現実的に考えてどうなのかなと思い質問させていただきました。
一通りのクラウドワークスの質問系は目を通した上での質問ですので、URLなどでの回答は御遠慮くださいませ。