金額支持方法の｢契約金額｣と｢ワーカー受け取り金額｣の違いはなんでしょうか？

 : すぐ知りたい！

1）仕事の需要で支払い方法が固定報酬制なのは分かったのですが、その後の｢金額支持方法｣選択肢で｢契約金額｣と｢ワーカー受け取り金額｣どちらを選択すればいいのでしょうか？初心者なのでいまいち分からず困っています。違いを調べても何も出てきませんでした。

2）そして、仕事の詳細にお支払い額が｢1200円(システム手数、消費税込み)｣と書かれており、その場合は
契約金額(税抜)→1091円にわざわざ設定し契約金額(税込)がきっちり1200円になるように計算しないといけないのでしょうか？(その場合ワーカー受け取り金額は936円)

3）取りあえず、クライアントには応募メッセージと｢契約金額(税抜)」は1200円で送ったのですが(その場合契約金額(税込)は1320円となっています)、送った後にもしかして｢1200円(システム手数、消費税込み)｣と、書いてあったから契約金額(税込)がきっちり1200円になるようにしないといけないのではと心配になり、クライアントに｢お支払い金額についてですが、｢1200円(システム手数、消費税込み)」という事は、以下の写真のように｢契約金額(税込)｣が1200円になるように調整しなければいけないのでしょうか？｣と送りました。
普通ならどうすればいいのでしょうか？